三年间，广西藤县消防完成了藤州镇、濛江镇、太平镇等三个重点镇消防规划的编制，在太平镇建成全市第一支乡镇专职消防队；大力推进城市公共水源建设，新增市政消火栓45具。目前该县城镇消火栓达78具，消防水源覆盖率达到100%；建立上下联动的农村消防领导体系，形成了“现役公安消防队为主、乡镇专职消防队为辅”的消防力量新格局。
　　第一次消防工作会议
　　在农村消防建设进程中，藤县把建设自上而下的农村消防责任体系，提高农村抗御火灾能力，作为消防助推新农村建设的重要举措之一。在藤县消防大队的大力推动下，2006年4月，藤县首次召开全县规模的消防工作会议，县政府与各镇政府单位签订《消防安全工作管理目标责任书》，明确当年全县各个乡镇、县直机关单位、公安派出所，必须将消防安全工作纳入政府责任目标，落实公安派出所消防监督管理制度，推动城镇消防规划和公共消防基础设施建设。之后，县政府开始对濛江、太平、藤州等重点镇开展消防规划的编制工作，明确组织机构，深入各镇进行勘测，为消防发展建设提供依据，并提出在藤县建立梧州市第一支乡镇专职消防队的建设计划。
　　2006—2007年，藤县相继完成了濛江、太平、藤州等重点镇开展消防规划的编制工作，把村、镇办企业及民宅的安全布局、消防通道、消防水源建设纳入三个镇总体规范和村镇建设规划中，为藤县乡镇消防工作长远发展奠定了坚实基础。
　　第一支乡镇专职消防队
　　为尽早建成藤县乃至全市的第一支专职消防队伍，藤县大队多次向县政府领导汇报工作，与领导共同研究多种形式消防队伍建设举措。2006年10月20日，又是一个载入藤县史册的重要日子。藤县人民政府正式决定在太平镇进行试点，成立藤县首支专职消防队，负责藤县北片区的灭火工作。消防员由镇派出所抽调民警兼职和社会招募5名工作人员组成，消防器材主要利用现役消防队2005年退役的一辆消防车和一些相配套的器材，同时县财政局拿出5000元作为购买器材专款，队员的相关培训工作由消防大队承担。

与此同时，县公安局也下发了《关于进一步加强消防监督工作的意见》，明确派出所有关消防监督工作的人员、制度、责任等各方面要求。自此，藤县建成历史上第一次除现役消防队以外的农村多种形式消防队伍。由于有了农村专职消防队，乡村发生火灾后一般能在5—10分钟赶到现场，及时扑灭火灾，彻底改变了过去公安消防部门“远水救近火”的状况，逐步实现了“初起火灾不出组、小火不出村、一般火灾不出镇”的农村火灾抗御目标。2006—2008年之间，藤县共发生有明确记录的火灾28起，火灾四项指数连续五年持续下降。
　　建立农村消防领导体系
　　藤县政府还建立消防工作联席会议制度，定期研究解决本地突出的消防问题。针对农村私自搭建严重堵塞消防通道问题，开展公安、工商、消防多部门联合专项整治行动；针对县城公共消防设施建设严重滞后于城镇经济发展的问题，促使政府拨款18万元新增45具消火栓，将公共水源覆盖率从47%提高到100%；针对木材加工企业火灾隐患严重问题，开展社会单位火灾隐患普查员培训、木材加工企业安全知识培训；组织消防安全检查；督促落实专职消防队的组建、重点镇消防规划的编制工作。
　　作为开展农村消防工作的长效措施，藤县政府已经制定出台了《藤县人民政府关于进一步加强消防工作的意见》，提出建设“平安乡村”目标，明确各镇主要负责人为消防第一责任人，乡镇派出所一名干警为具体责任人开展消防监督工作；将农村消防工作纳入安全生产、综合治理年度目标考核、县级公安机关年度综合考评和基层派出所绩效考核中，保障了乡镇消防工作的正常运行，也有力推动了当地新农村发展。
　　三年时间，藤县大队从建设“平安藤县”的总体需要出发，逐步建立起“政府领导、部门合力、消防指导、群众参与”的社会消防管理体系，在藤县农村，消防安全工作时时有人想、处处有人管、事事有人抓，农村社会抗御火灾的能力不断增强。

（李继远 雷妮）