6月24日，梧州市中级人民法院党组书记滕志华一行5人到万秀法院调研指导2016年上半年审判执行、队伍建设等工作开展情况，并督查“两学一做”学习教育工作开展情况。

在万秀法院党组书记、院长黎家伟等院领导的陪同下，滕志华书记一行实地参观了该院的诉讼服务中心、科技法庭、法警队以及执行指挥中心，亲切慰问了工作在审判一线的干警，并重点了解了诉讼服务中心升级版建设进展情况以及执行指挥中心建设完成情况。

座谈会上，万秀法院黎家伟院长简要汇报了该院今年上半年以来审判执行、队伍建设等工作开展情况以及目前存在的编制不足、经费紧张等困难和问题。今年以来，万秀法院狠抓执法办案第一要务，发挥审判人员主观能动性，克服案多人少困难，审判执行工作取得新进展。截止6月23日，万秀法院收案2576件，同比增长28.18 %，结案1551件，结案率58.87%。

在听取汇报后，滕志华书记对万秀法院在案多人少的情况下上半年各项工作取得的成绩给予充分肯定：繁简分流、“简案快审”工作有序推进；“执行案件集中清理月”活动提前完成任务，成绩突出；诉讼服务中心升级版建设试点工作科学谋划、人财物保障到位；坚持从严治警、从优待警方针，注重培养锻炼青年干警，狠抓队伍建设。

结合上级法院工作部署，就进一步做好下半年各项工作，滕志华书记提出七点指导性建议：一是抓好审判主业，采取有效措施应对案件大幅增加的现状，要积极探索繁简分流机制，从简化审理程序、邀请法律工作者提供司法服务、提前介入调解等方面入手，提高民商事案件审判效率。二是要明确破解执行难工作范围和执行难工作目标，群策群力，通过建立执行财产线索举报悬赏制度、向社会宣传触犯拒执罪的法律后果等措施，提高执行威慑力和执行效率，力争两年基本解决执行难问题。三是要从严要求、从优待警。注重先进典型的培养宣传，并给予表彰奖励，解决优秀干警级别待遇问题，调动广大干警工作积极性。同时，约谈制度要形成常态，要加强高风险岗位的监督，教育法官把握好自由裁量权，做到公正廉洁司法。四是以群众满意为出发点，学会换位思考，擦亮服务窗口，规范司法礼仪，抓好法院第一印象；同时，要扩大宣传途径，利用微博、微信、短信等方式，加大宣传司法为民的好做法，提高群众满意度。五是将“两学一做”作为一项重要政治任务来抓，结合审判中心工作，开展多形式的学习教育活动，做到以学促改，抓好审判工作，争当合格党员、合格法官。六是要结合审判实际，围绕党委中心工作，创新审判工作思路，为城区经济发展提供特色司法服务，提炼经验做法。七是要积极争取党委支持，增加辅助人员，并解决好工资待遇问题，减轻法院工作压力。

会后，万秀区政法委书记张国辉表态，万秀区区委常委会将召开专题会议，研究解决各政法部门在人、财、物等方面的困难，积极争取党委支持，切实落实措施解决实际困难，促进法院工作顺利开展。万秀法院黎家伟院长表示，将认真贯彻滕志华书记的讲话精神，振奋精神，团结协作，加倍努力，促进法院各项工作再上新台阶。

梧州中院党组书记滕志华（左一））参观万秀法院诉讼服务中心

参观执行指挥中心

（张明环 梁颖）