为深入推进交管队伍常态化管理机制建设，进一步提高队伍建设水平，岑溪大队对症下药，强化措施，切实强化民警思想教育力度，真正做到队伍管理制度化、流程化和规范化，切实推动交管队伍建设和管理工作上新台阶。

一是抓好理论学习，夯实纪律意识。大队多次组织全体民警重温警纪警规，认真学习政治理论，夯实“执法为民、立警为公”的执法理念。大队以政治理论学习、思想谈心、培树典型、警营文化等多种形式，引导全体民警树立正确的价值观、人生观和世界观，进一步增强党性、纪律性，督促民警将警力抓在落实上，心思放在工作上，更好地开展春运期间交通安保工作。

二是推动执法规范建设，树立良好形象。大队一方面是强化警用车辆管理力度。大队通过制定警用车辆管理制度，进一步明确谁用车，谁管理，谁负责三方面内容，将车辆使用人、管理人和责任人以制度形式明确下来，预防公车私用、公车滥用等违纪行为发生；另一方面规范执勤执法，落实安全防护。为实现执勤执法工作的规范化、流程化、标准化，大队要求执勤民警严格规范执勤执法行为，以“文明、理性、平和、规范”地开展执法活动，并在路面执勤执法、交通事故处理真正做到100%配备执法记录仪，认真做好现场执法证据固定和采集工作，实时监督执法行为，坚决杜绝公路“三乱”发生。

（胡红）