近日，市司法局绩效办陆续印发了《梧州市司法局2014年度工作绩效目标》、《梧州市司法局机关科室2014年工作绩效目标》、《2014年度各县（市、区）司法局工作绩效目标》，为全年司法行政工作更上一个台阶指明了方向。

市局绩效办为科学设置工作绩效目标，按照既要达到自我加压，又要使各单位（部门）跳起来能摸得着的原则，采取“二征求”（征求市局机关业务科室和各县（市、区）司法局意见）、“三对照”（对照区厅工作绩效要求、对照市委（政府）和市局领导工作要求、对照往年行之有效的做法）、“四易稿”（反复、认真修改了四稿）的方法，使得今年制定的工作绩效目标，既有常规工作，又有重点工作（落实司法所、调委会、医调委、“温馨之家，贴心服务平台”、社区矫正机构、法律援助机构的人员、经费、机构，落实司法业务用房等），还有创新工作（开展公共法律服务体系建设工作）。

（吴润高）